Wat ga je doen als HR Consultant?
In deze functie komen Commercie en HR samen. Samen met je directe collega's ben je verantwoordelijk voor het binnenhalen van (nieuwe) opdrachten. Je voorziet ons klantenbestand van HR advies en gaat in gesprek met (internationale) organisaties om te inventariseren wat er speelt op HR-gebied en welke bijdrage wij kunnen leveren aan hun bedrijfsvoering.
Voorbeelden van HR vraagstukken waar wij onze klanten in adviseren zijn; Hoe ga je om met arbeidsvoorwaarden, functioneren, beoordelingsbeleid en personeelsdossiers? Welke stappen moet je zetten bij ontslag en langdurig ziekteverzuim? Dit doen we adhoc of voor een vast aantal uur in de week.
Taken
-
Voeren van HR-advies gesprekken met potentiële en bestaande klanten. Je mag aan de slag met ons grote bestand van potentiële en bestaande klanten waardoor je met allerlei verschillende organisaties (en regelgeving) te maken krijgt;
- Adviseren van klanten op het gebied van HR vraagstukken. Je bent de HR-expert voor onze klanten. Je adviseert directies en leidinggevenden, ontwikkelt beleid en voert HR werkzaamheden uit. Dat doe je vanuit het kantoor van Tentoo of bij de klant op locatie (bestaande klanten waar wij op locatie actief zijn, zijn veelal gevestigd in Amsterdam en omgeving);
- Meedenken over de HR Consultancy-tak van Tentoo. Wij zijn een jonge afdeling die vol in ontwikkeling is. Samen met je directe collega's (twee HR Consultants, één HR stagiaire en de leidinggevende) denk je proactief mee over de toekomst van de dienstverlening.
Een uitdagende functie met een dienstverband van 40 uur in de week
?'? Een goed salaris en een 13e maand
?- 27 vakantiedagen en stoelmassages
?"? Opleidingsmogelijkheden
?'? Reiskostenvergoeding en goede pensioenregeling
? Gratis fruit
? Een financieel gezond bedrijf waar geïnvesteerd wordt in de medewerkers
? Een warm nest met ongekend aantrekkelijke werksfeer (inclusief gezellige borrels)
?"? Standplaats Amsterdam. Fijn kantoor; fijne collega's; fijne sfeer. Een thuisgevoel.